В Испании отдельные категории иностранцев освобождены от получения разрешения на работу для определённой деятельности. Это не означает освобождения от визы, разрешения на проживание и подтверждения самого исключения. Основание должно соответствовать конкретной категории статьи 88 регламента.
Кого охватывают исключения
Перечень включает при установленных условиях приглашённых или нанятых специалистов и исследователей публичных учреждений, преподавателей и исследователей испанских университетов, определённых работников признанных иностранных образовательных и культурных учреждений, иностранных государственных служащих по соглашениям сотрудничества, аккредитованных корреспондентов, участников разрешённых международных научных миссий и другие прямо указанные категории.
Для религиозных деятелей предусмотрены специальные условия статуса организации, характера религиозной деятельности и содержания. Подготовка к религиозному служению или обычная нерелигиозная работа в такой организации не охватываются исключением автоматически. Транснациональное направление работника с действующим разрешением другой страны ЕС также имеет собственные условия.
Какие документы доказывают исключение
- Приглашение, договор или назначение от надлежащего учреждения.
- Описание деятельности и подтверждение, что она соответствует указанной в законе категории.
- Документы о признании организации, аккредитации или международном соглашении, если это требуется.
- Паспорт и личные документы по применимой миграционной процедуре.
Обычное приглашение частной компании не подтверждает исключение для специалиста публичного научного учреждения. Проверяйте статус приглашающей стороны и полномочия подписанта.
Виза и проживание
Для предполагаемой деятельности свыше 90 календарных дней статья 89 предусматривает разрешение на временное проживание с исключением из требования рабочего разрешения. За рубежом обращаются за соответствующей визой, заявление о которой включает заявление о разрешении.
При законном нахождении в Испании возможно обращение в Extranjería провинции начала деятельности минимум за два месяца до окончания законной ситуации. Нормативный срок решения для этого внутреннего порядка — два месяца с отрицательным молчанием. Первоначальная продолжительность соответствует деятельности с пределом год, при продлении — четыре года при сохранении основания.
Чтобы выбрать между исключением и исследовательским режимом, сравните оформление исследователя. Если специальная категория не подтверждена, проверьте обычный трудовой маршрут. Начинать следует с правовой категории деятельности, а не с обещания работодателя об отсутствии формальностей.
- Помощь в оформлении и подаче на визу онлайн
- Консультации визового специалиста онлайн проводятся Пн-Пт, с 09:00 до 19:00 часов