Документы на визу цифрового кочевника должны подтверждать удалённую деятельность, доход, квалификацию, личные условия и выполнение социальных обязанностей. Консульскую визу нужно отличать от разрешения UGE при подаче внутри Испании. Ниже — основные блоки консульского комплекта.
Согласуйте договоры, период сотрудничества, выписки и документы о доходах. Они могут относиться к разным предусмотренным периодам, но должны позволять проверить происхождение и доступность средств.
Блок занятости
- Для наёмных сотрудников: трудовой договор с иностранной компанией сроком от трёх месяцев до подачи и письмо работодателя, прямо разрешающее работу из Испании, с указанием должности и зарплаты;
- Для фрилансеров: договоры с клиентами, действующие не менее трёх месяцев, и описание модели работы — кто заказчики, из каких стран, какова регулярность оплат;
- подтверждение, что компания-работодатель реально работает не менее года: выписка из торгового реестра её страны;
- диплом о высшем образовании либо доказательства трёхлетнего профессионального опыта: трудовая книжка, контракты, портфолио.
Блок дохода
- справка о заработной плате или налоговые декларации за последний период;
- банковские выписки за несколько месяцев с регулярными поступлениями от работодателя или клиентов;
- расчёт на семью: базовый порог — 200% SMI на заявителя, на первого члена семьи добавляют не менее 75% SMI, на каждого следующего — 25% SMI.
Пороговые значения и логика их проверки описаны в базовой статье о визе цифрового кочевника в Испанию.
Личные документы
- заграничный паспорт с достаточным сроком действия — сверьтесь с материалом о требованиях к загранпаспорту;
- справки о несудимости из применимых стран проживания и предусмотренное заявление об отсутствии судимости; период и форму сверяют с текущим перечнем;
- медицинское покрытие по требованиям консульства и документы о выполнении обязанностей в Seguridad Social. Частный полис и обещание зарегистрироваться не заменяют требуемых подтверждений: для найма проверяют регистрацию иностранного работодателя и работника, для autónomo — RETA; допустимый международный сертификат применимого законодательства возможен лишь при выполнении условий соглашения;
- анкета национальной визы, фотографии 35×45 мм, квитанции об оплате сборов — суммы на странице визовых сборов;
- для семьи: документы о родстве и перевод на испанский с учётом применимых исключений из апостиля или легализации.
Состав оригиналов и копий, допустимый формат электронных договоров и подписей проверьте по конкретному перечню и каналу подачи. Нумерация страниц многостраничного договора поможет проверить комплектность и ссылаться на его положения.
Переводы и легализация
Документы на иностранном языке переводят на испанский в предусмотренной форме. Необходимость апостиля или легализации определяют по виду документа и действующим исключениям; при их наличии перевод должен включать соответствующее удостоверение. Очерёдность действий и типичные ловушки разобраны в статье об апостиле и присяжном переводе; заказать переводы у аккредитованных переводчиков можно через услугу присяжного перевода документов. Московский перечень требует перевода иностранной документации на испанский; форму удостоверения перевода проверяют по конкретному документу.
Годовая виза teletrabajo сама подтверждает право проживания в период действия, и TIE для неё необязательна. Для отдельного разрешения UGE порядок карты проверяют самостоятельно; сохраните оригиналы документов. Что взять с собой в Испанию, перечислено в заметке о карте TIE после въезда.
Для проверки комплекта пришлите опись документов через форму обратной связи — проверим комплект, укажем слабые места и поможем выстроить финансовый блок с учётом применимого перечня; дополнительные запросы остаются возможными.
- Помощь в оформлении и подаче на визу онлайн
- Консультации визового специалиста онлайн проводятся Пн-Пт, с 09:00 до 19:00 часов