Виза цифрового кочевника в Испанию предназначена для международной удалённой трудовой или профессиональной деятельности. Наёмный сотрудник работает только на компании за пределами Испании; для самостоятельной деятельности допускается ограниченная доля работы с испанскими компаниями. До подачи нужно проверить доход, квалификацию, договоры и социальное страхование.
У заявителя есть выбор: подать документы в консульстве и запросить визу сроком до года либо, находясь в Испании законно, обратиться в UGE за разрешением сроком до трёх лет. Все условия выбранного порядка проверяют до подачи. Срок предоставляемого разрешения может быть меньше трёх лет с учётом договора.
Кто подходит под условия
- наёмные сотрудники иностранных компаний, которым работодатель письменно разрешил работать из Испании;
- фрилансеры и самозанятые с пулом зарубежных клиентов — при этом работа для испанских компаний допускается в пределах 20% общей профессиональной деятельности;
- специалисты с высшим образованием либо подтверждённым опытом работы по профилю от трёх лет.
Ключевые пороги
| Требование | Ориентир 2026 года |
|---|---|
| Доход заявителя | ежемесячно не менее 200% действующего SMI; сумму сверяют на дату подачи |
| Стаж сотрудничества с работодателем или клиентами | не менее 3 месяцев до подачи |
| Возраст компании-работодателя | реальная деятельность не менее 1 года |
| Срок статуса | виза — до 1 года; разрешение в Испании — до 3 лет |
На первого члена семьи дополнительно предусматривается не менее 75% SMI, на каждого следующего — 25%. Категории семьи и необходимые подтверждения проверяют отдельно. Полный перечень бумаг мы разобрали в статье о документах на визу цифрового кочевника.
Как проходит оформление через консульство
- сбор досье: контракт или договоры с клиентами, справка о доходах, диплом или подтверждение опыта, справка о несудимости с апостилем;
- перевод российских документов на испанский в форме, предусмотренной применимым перечнем — правила описаны в материале об апостиле и присяжном переводе;
- проверка компетентного консульского округа и действующего канала подачи именно teletrabajo; оплата применимого тарифа;
- рассмотрение заявления; при одобрении виза действует до одного года либо меньший предусмотренный срок.
Подтвердите характер удалённой работы, разрешение работодателя или условия отношений с клиентами. Частная медицинская страховка не заменяет обязательства по социальному страхованию: оформите предусмотренные документы alta либо допустимый сертификат применимого законодательства по международному соглашению.
Годовая виза teletrabajo сама удостоверяет право проживания в период её действия; TIE для неё необязательна, хотя её можно запросить. При получении отдельного разрешения на проживание проверьте порядок оформления карты. Общие сведения — в заметке о карте TIE после въезда. При выполнении условий можно обратиться за разрешением на проживание из Испании в установленный срок; получение годовой визы не означает автоматического одобрения такого разрешения.
Налоги и семья
При выполнении самостоятельных налоговых условий можно проверить право на особый режим для приехавших специалистов — подробности и подводные камни собраны в статье о налогах цифрового кочевника. Члены семьи установленных категорий могут обратиться вместе с заявителем или позднее при выполнении требований; одновременная выдача и даты переезда не гарантируются. Тем, у кого доход пассивный, а не трудовой, больше подойдёт виза no lucrativa; сравнение всех альтернатив после отмены инвестиционного маршрута — в заметке об отмене золотой визы.
Хотите оценить свои шансы до сбора документов? Пришлите описание занятости и уровня дохода через форму обратной связи — консультант проверит соответствие порогам и предложит оптимальный вариант: консульская виза или подача внутри Испании.
- Помощь в оформлении и подаче на визу онлайн
- Консультации визового специалиста онлайн проводятся Пн-Пт, с 09:00 до 19:00 часов